Nathalie Hanot coaching, bilan de compétences à Villeneuve-d'Ascq (59491-59493-59650)

Bilan de compétences

12 SEMAINES POUR RETROUVER DU SENS ET DE LA CLARTÉ DANS VOTRE VIE PROFESSIONNELLE

Ma Vision :

Le bilan de compétences est un moment précieux dans votre vie.
C’est un moment de recul sur votre vie professionnelle, de réflexion, un moment pour penser à vous et vous redécouvrir. C’est une belle occasion d’apprendre à vous connaitre.

Quelles sont mes envies professionnelles, mes rêves ? Qu’est-ce que j’ai envie de faire ?

Comment puis-je trouver un équilibre entre mon métier, ma vie de famille, mes passions ?

Quelles sont mes compétences, mes savoirs être uniques ?

Je vous accompagne dans votre démarche permettant de faire émerger vos clés, potentiels uniques et votre unicité.

Trouver vos propres réponses et à envisager l’avenir avec confiance et sérénité !

Pourquoi faire un bilan :

Retrouver la motivation et l'envie de vous lever le matin

Voir plus clair sur votre avenir professionnel

Trouver le travail qui vous fait vibrer

Retrouver confiance en vous

Utiliser vos atouts comme instrument de négociation pour un emploi ou une évolution de carrière

RDV Clarté de 30 minutes offert

Pour qui :

Pour tous, salariés ou non, du secteur privé ou public qui ont envie de :

S'engager vis-à-vis d'eux même, et de mieux se connaitre
D'Investir en eux et en leur projet pour avancer et gagner du temps

Prérequis : pas de prérequis nécessaire.

Méthodologie :

Techniques de questionnement (en mode coaching)
Exercices spécifiques

Tests permettant d’identifier les modes de fonctionnement, les motivations, les compétences, les savoirs être et les adéquations métiers en fonction des besoins
Coaching projectif permettant une visualisation dans le ou les projets, et d’en vérifier l’adéquation

Comment se déroule le bilan ? Le bilan comprend 3 phases :

Comment se déroule le bilan ? Le bilan comprend 3 phases :

1. Phase préliminaire :

Analyser votre demande et votre besoin
Définir conjointement les objectifs et le déroulement du bilan.

2. Phase d’investigation :

Identifier vos compétences, vos atouts, vos satisfactions, vos valeurs, vos aspirations et motivations
Clarifier vos insatisfactions et vos freins
Construire votre projet professionnel
• En vérifier la pertinence
• Ou élaborer une ou plusieurs alternatives

3. Phase de conclusion :

Recenser les moyens favorisant la réalisation de votre ou vos projets
Finaliser votre plan d'action et ses différentes étapes
Valider votre projet final

Les résultats détaillés seront présentés dans un document de synthèse qui vous sera remis. (Les résultats du bilan sont la seule propriété du bénéficiaire).

Un rdv de suivi est planifié 6 mois plus tard pour faire le point sur l’avancée de votre projet.

Tarifs et Modalités

Bilan de compétences approfondi 100% individualisé :

Durée : de 16 à 24 heures (10 à 15 heures d’entretien en face à face)
Possibilité de mobilisation du CPF, ou de financement de l'employeur.
Le bilan de compétences peut être réalisé pendant le temps de travail ou hors du temps de travail.
En présentiel à Villeneuve d'Ascq au 78 rue de la liberté , ou en visio ( par zoom). Possibilité de réalisation du bilan à Lille, ou à Roubaix.
Accès possible aux personnes en situation de handicap.
Prix CPF : de 1800€ à 2000€ TTC

Prix entreprise : 150€ HT* /heure

Réglement: Si réglement personnel : après les 10 jours de retractation, 50 % au début du bilan, 50 % à la fin.

Pourquoi choisir Nathalie Hanot Coaching ?

Riche de 30 années d’expérience professionnelle en entreprise, aujourd’hui je suis

Coach professionnelle certifiée RNCP et je vous accompagne dans votre démarche permettant de faire émerger de vous, vos clés et potentiels uniques.

• Un accompagnement personnalisé, sur mesure et 100 % confidentiel

• Des méthodes spécifiques et des outils ludiques pour identifier le métier dont vous avez envie

LA SOLUTION EST EN VOUS

Mon petit plus : j’aime la joie, le positif et créer des liens avec les autres.
Vous vivrez durant ce bilan une séance de coaching projectif, dans laquelle tous les rêves sont permis.

Le bilan de compétences est un dispositif régi par la loi et relevant de la formation professionnelle continue. Code du Travail (article L 6313-10).